(相关资料图)
为进一步补齐短板，压紧压实责任，对标“两好两提升”“三增长两双百一提升”“1+2+3”等相关目标要求，县直机关工委以“三个到位”为抓手，第一时间开会传达上级文件精神并抓好工作部署落实，助力推进乡村振兴。
思想认识到位。针对巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作可能存在的骄傲自满、松劲歇脚、侥幸闯关等懈怠思想，提出“大抓学习”工作要求，通过原原本本学会议精神和政策文件，提出下阶段帮扶工作总体思路、制定入村工作任务清单，对参会人员进行巩固拓展脱贫攻坚成果工作应知应会知识测试，着力解决机关干部和村干部知识匮乏、学风不正、认识不足的问题。
工作措施到位。重点对帮扶村2023年新增农村低保未纳入监测户、疑似迈入万元大关有风险户、有劳动力却整户享受低保户、整户无劳动力却不是整户兜底保障户等情况进行细致地排查，对群众认可不高等问题进行分析研判，以“防止返贫监测对象认定是否精准、系统数据采集是否准确、是否做到全部入户访、四大收入是否有问题”为切入点，通过比对系统数据和摸清实情发现问题短板，反思帮扶工作是否做实，是否跑偏，并针对出现的问题提出切实可行的帮扶措施。
压实责任到位。压实工委机关干部帮扶主体责任、乡村两级落实全过程管理工作责任，将帮扶村四个自然寨划分为两个网格，每个网格由一名科级领导、一名工作人员包片督导，实行战时工作纪律，倒排工期明确目标任务，将帮扶工作责任压实到每一位机关干部，按规定做好政策宣传、排查预警、监测识别、精准帮扶、风险消除等具体工作，同时，将工作成效与干部年度考核挂钩，作为纳入评优评先重要依据。
来源：剑河组工
编辑 张楠楠
二审 欧秀锦
三审 彭云美
关键词：
